ماده 8- عضو
درشركتهاي تعاوني شخصي است حقيقي يا حقوقي غير دولتي كه واجد شرايط مندرج دراين قانون بوده و ملتزم به
اهداف بخش تعاوني و اساسنامه قانوني آن تعاوني باشد
.
تبصره 1- در
تعاوني هاي اشتغال را كمكهاي دولتي نسبت به اعضاي شاغل درآن تعاوني واگذار مي
شود.
تبصره 2- در
تعاونيهاي چند منظوره اي درصورتي كه عضويت براي همه آزاد باشد ، داشتن عضو غيرشاغل
مجاز است،اما هيات مديره ومدير عامل از ميان اعضاء شاغل انتخاب
گردد.
ماده 9 – شرايط
عضويت در تعاونيها عبارتست از :
þ
تابعيت جمهوري
اسلامي ايران .
þ عدم ممنوعيت قانوني و حجر .
þ خريد حداقل سهام مقرر در اساسنا مه
þ درخواست كتبي
عضويت و تعهد رعايت مقررات اساسنامه تعاوني.
þ عدم عضويت در
تعاوني مشابه.
ماده 10- اعضاء در
كليه امور تعاوني طبق اساسنامه حق نظارت دارند.
ماده 11-
كليه اعضاء مكلفند به وظايف ومسئوليت هايي كه در حدود قوانين تعهد كرده اند عمل
كنند.
ماده 12-
خروج عضو از تعاوني اختيار يست و نمي توان آن را منع كرد
.
تبصره 1-
اعضاء متخصص تعاونيهاي توليد حداقل شش ماه قبل از استعفاء بايد مراتب را كتباً به
اطلاع تعاوني
برسانند .
تبصره 2-
درصورتيكه خروج عضو موجب ضرري براي تعاوني باشد ، وي ملزم به جبران است
.
ماده 13- در
موارد زير عضو ازتعاوني اخراج مي شود:
از دست دادن هر يك
از شرايط عضويت مقرر دراين قانون .
þ عدم رعايت
مقررات اساسنامه و ساير تعهدات قانوني پس از دو اخطار كتبي توسط هيات مديره به
فاصله 15 روز و گذشتن 15 روز از
تاريخ اخطار دوم با تصويب مجمع عمومي عادي .
þ ارتكاب اعمالي كه موجب زيان مادي تعاوني شود و وي نتواند ظرف مدت يك سال آن
را جبران نمايد يا اعمالي كه به حيثيت و اعتبار تعاوني لطمه وارد كند يابا تعاوني رقابتي ناسالم
بنمايد.
تبصره –
تشخيص موارد فوق بنا به پيشنهاد هر يك از هيات مديره يا بازررسان و تصويب
مجمع عمومي
خواهد بود.
ماده 14-
درصورت فوت عضو ورثه وي كه واجد شرايط و ملتزم به رعايت مقررات
تعاوني باشند ،عضو تعاوني شناخته شده و در صورت تعدد بايستي ما به التفاوت
افزايش سهم ناشي از تعدد خود را به تعاوني بپردازد . اما اگر كتباً اعلام نمايند كه مايل
به ادامه عضويت درتعاوني نيستند و يا و هيچكدام واجد شرايط نباشند ، عضويت
لغو مي گردد.
تبصره – اگر
تعداد ورثه بيش از ظرفيت تعاوني باشد، يك يا چند نفر به تعداد
مورد نياز تعاوني با توافق ساير وراث عضو تعاوني
شناخته
ميشوند.
ماده 15- در
صورت لغو عضويت به سبب فوت ، استعفا ، انحلال و اخراج ، سهم كليه
حقوق
و مطالبات عضو برابر مقررات اساسنامه و قرارداد منعقد شده محاسبه و به ديون
تعاوني تبديل مي شود و پس از كسر بدهي وي به تعاوني به او يا ورثه اش
حداكثر ظرف مدت سه ماه پرداخت خواهد شد .
تبصره –
درصورتيكه ورثه تقاضا نمايد كه سهم عضو متوفي از عين اموال تعاوني پرداخت شود و تراضي يا
مصالحه ممكن نباشد چنانچه عين قابل واگذاري بوده و موجب اخلال و ضرر فاحش به اعضاء
و تعاوني نگردد آن قسمت از مطالبات تسليم ورثه مي گردد.